[인사이트코리아=노철중 기자] 금호아시아나그룹은 8일부터 임직원들의 근무복장을 현행 ‘비즈니스 캐주얼’에서 ‘자율복장제’로 확대 운영키로 했다고 밝혔다. 다만, 각 계열사 상황에 맞게 자율적으로 운영될 예정이다.

금호아시아나 관계자는 “4차 산업사회를 맞아 그 어느 때보다도 창의적인 사고가 중요해짐에 따라 임직원들의 창의력을 높이기 위해 근무복장을 자율화하기로 했다”며 “이 제도가 보다 유연한 조직 문화를 형성하고 업무 효율성을 높일 수 있을 것으로 기대한다”고 밝혔다.

금호아시아나는 지난해 2월부터 비즈니스 캐주얼 복장제를 도입했고, 올해 4월부터는 직원들이 스스로 출퇴근 시간을 정하는 시차 출퇴근제를 운영하고 있다.